【One·学院】在黑暗中迎接黎明

每天都有黎明，每天都有黑暗，我们在黑暗中等待黎明，在黎明中前行。但等待黎明的过程，往往是如此的漫长而艰辛。曾几何时，公司技术研发管理部陈朝萍一度想放弃自己热爱的这份工作，但她就是这么一枚女汉纸，冲破了黑暗，“守得云开见月明”。

|焦虑|

今年2月公司组织架构调整，大部分业务部门实行化小经营。部门的变动让陈朝萍一度找不到职业方向和工作重心。工商管理专业出身的她，因为部门的变动，工作内容跟以前不一样了，需要既懂研发又懂技术，这让她每天都处于焦虑不安的状态，无所适从。

接下来一段时间内，她深刻地意识到过去、现在、未来自己所处的位置不应该是一成不变的，原来的固有思维应该要改变。目前公司需要的是全能型人才，在无法改变现有工作模式和内容的情况下，必须改变自己。

|面对|

在后面的工作中，陈朝萍配合李总做好全国研发人员《2016技术研发管理制度》的推动培训工作。在李总结束了华中区、华西区两场推动培训后，与陈朝萍作了深入沟通，希望在即将进行的第三场华南区工作推动由她独挡一面，但陈朝萍对自己还不自信，她怯场了。陈朝萍的表现让推动工作暂时陷入僵局，想着领导对此给予了很大的期望，她咬咬牙，决定不再退缩，勇敢面对。

|积极应对|

陈朝萍查阅了大量专业书籍，积极向李总请教专业知识，向邵元明学习授课技巧，手写了几十页手抄稿，加深自己的记忆与理解，并在家里一遍、两遍、三遍、四遍地对着女儿演示PPT。很快，她从无法脱稿、到看到PPT大纲内容能说出大部份内容、再到完全脱稿，陈朝萍在授课上有了一个质的突破。

有一天，她拿着手机，鼓足勇气准备告诉李总：“第三场华南区培训推动工作由我来做吧”，这条信息内容，她写了又删，删了又写，反复挣扎了几次之后，她终于鼓足勇气点击“发送”。李总回复了她一个大写的“赞”。

|等待花开|

很快，陈朝萍人生的“第一次”授课就献给了华南区，当时现场一片称赞，在取得预期效果的同时，有效地推动了这项工作的进展，最后她感叹道：“真是台上十分钟，台下十年功。”后面的工作中，陈朝萍又开展了两场《技术管理者分享课程》培训课程，有了一个质的提升，得到了曾总和李总的认可。

现在的陈朝萍，已经不再是那个畏缩怯场，听不懂技术专业名词的女生了。她胆大心细，积极沟通，不但具备专业的知识体系，对培训内容延展、深入浅出，控场能力、技巧等颇为娴熟。

陈朝萍在黎明前的黑暗里挣扎，她一度认为看不到曙光，但她终究找到前行的动力，并为之付出努力。虽然黎明前的黑暗是最难熬，也最折磨人心的，但她坐在黑暗里迎接了她的黎明，最终也成为了更好的自己。所有的坚持、努力都不会白费，你早晚会看到那一片美丽的风景。

当有一天黑暗笼罩你时，愿你可以成为自己的太阳。